Functioneel beheerder

Als functioneel beheerder ben je de schakel tussen de gebruikers en de techniek. Je zorgt ervoor dat de applicaties goed werken en dat gebruikers hun werk goed kunnen doen. Je helpt gebruikers, lost problemen op en denkt mee over verbeteringen. Je hoeft geen technisch expert te zijn – wat telt is jouw nieuwsgierigheid en vermogen om nieuwe dingen te leren. Dit zijn enkele van je taken:

• Je vertaalt wat de organisatie wil naar praktische oplossingen in de applicaties;
• Je richt de applicaties zo in dat procedures en werkprocessen aansluiten op de behoeften van de organisatie;
• Je denkt mee over hoe processen beter ingericht kunnen worden;
• Je werkt samen met kwaliteitsmedewerkers, collega’s van Equalit en andere functioneel beheerders.

Wij zoeken iemand die zin heeft om te leren en zich makkelijk aanpast aan verschillende situaties. Jouw proactieve houding en sterke communicatieve vaardigheden maken het makkelijk om met anderen samen te werken en hen te ondersteunen. Je vindt het leuk om problemen op te lossen en denkt graag mee over hoe zaken beter kunnen.

Daarnaast ben je kwaliteitsgericht en zorg je ervoor dat applicatiesystemen goed blijven functioneren. Je hebt oog voor wat er speelt binnen de organisatie en kunt goed inspelen op de behoeften van anderen. Klantgerichtheid is belangrijk, want je bent er om gebruikers te ondersteunen. Ook kun je goed omgaan met stress en veranderingen. Je organiseert je werk efficiënt en staat open voor nieuwe kennis en uitdagingen.

Je wordt onderdeel van een enthousiast team van ongeveer 16 medewerkers verspreid over de drie gemeenten. In het team vind je een mix van mannen en vrouwen die hun liefde voor IT en informatiemanagement met elkaar delen. Wat ze verder bindt zijn de waarden die ze samen hooghouden: plezier, teamwork en vrijheid. Er is ruimte voor iedereen om zijn of haar stem te laten horen en ideeën in te brengen. Diversiteit in achtergrond en ervaring maakt het team sterker en zorgt voor de beste oplossingen voor de gemeenten.

Je werkt in een informele organisatie met korte lijnen, waar hard wordt gewerkt, maar ook altijd tijd is voor een lach en persoonlijke aandacht. En dat is nog niet alles:

• Een salaris tussen de € 3.052- en € 4.811,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek. Het salaris is afhankelijk van opleiding en ervaring;
• Een tijdelijke arbeidsovereenkomst van één jaar met mogelijkheid tot een vaste aanstelling.
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, inclusief opname in het ABP-pensioenfonds, een bijdrage aan je ziektekostenverzekering en 17,05% individueel keuzebudget bovenop je salaris.
• Een reiskostenvergoeding en de mogelijkheid om deels thuis te werken, inclusief een thuiswerkvergoeding.
• De mogelijkheid om gerichte opleidingen te volgen.

Werken binnen samenwerking GHO (gemeente Goirle, Hilvarenbeek en Oisterwijk) betekent samen bouwen aan een omgeving waar je trots op kunt zijn. In de groene en levendige dorpen van GHO werk je dagelijks mee aan het welzijn van onze inwoners. We zetten ons in met hart voor de dorpen en hart voor elkaar. Samen vieren we successen, houden we elkaar scherp en pakken we kansen voor verbetering. Continu leren en groeien staat centraal, zowel voor de organisatie als voor jou persoonlijk.

Binnen samenwerking GHO krijg je de ruimte om jouw talenten in te zetten en je te ontwikkelen, zowel op professioneel als persoonlijk vlak. We geloven in de kracht van samenwerking en zelforganisatie, waardoor we onze dienstverlening steeds beter kunnen afstemmen op de behoeften van onze inwoners, instelling en bedrijven.

Interesse?

Wil je solliciteren? Dat kan op een leuke manier! Bij ons solliciteer je via een spel, dus een cv en motivatiebrief uploaden is niet nodig. Speel de spellen vóór 9 december via de solliciteer knop of deze link en ontdek of deze functie bij jou past!  

Meer informatie

Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met  Manon de Wit, adviseur werving & selectie. Voor inhoudelijke informatie over de functie kun je contact opnemen met Nancy Verdijk, teamleider informatiemanagement Oisterwijk. Zij zijn te bereiken via het algemene telefoonnummer van de gemeente Oisterwijk: 013-5291311. Ook kan je voor inhoudelijke informatie terecht bij Leo van Herk, teamleider informatiemanagement Hilvarenbeek, te bereiken via 013-5058300 of Anniek Wolsing, informatiemanager Goirle, te bereiken via 013-7020809.

Wil je meer weten over onze gemeenten? Kijk dan op www.oisterwijk.nl, www.hilvarenbeek.nl of www.goirle.nl en volg ons op LinkedIn, Twitter, Facebook en Instagram.